Protestul angajaților din sectorul public
Sindicatul Angajaților din Aparatul de Lucru al Guvernului a inițiat o acțiune fără precedent, depunând o petiție oficială la Consiliul Național pentru Combaterea Discriminării. Aceasta este fundamentată pe Ordonanța 137/2000, care vizează prevenirea și sancționarea discriminării. Organizația, reprezentată de președintele Noni-Emil Iordache, solicită intervenția autorităților în urma declarațiilor lui Sebastian Burduja, consilier onorific al premierului Ilie-Gavril Bolojan.
Cereri ale sindicatului
Petiția include următoarele solicitări:
- Aplicarea unei amenzi contravenționale stabilite de Colegiul Director, în funcție de gravitatea faptei și de statutul public al persoanei vizate.
- Publicarea în mass-media a unui rezumat al hotărârii.
- Dispunerea unor măsuri reparatorii și preventive, cum ar fi recomandări publice, retractări și reguli de comunicare nediscriminatorie.
Declarația care a generat scandalul
Controversa a început în urma unui interviu acordat de Burduja publicației Adevărul, pe 10 februarie 2026, unde a afirmat: „La stat lucrează trei tipuri de oameni: oameni incompetenți, oameni care își completează veniturile și oameni nebuni.” Afirmarea sa a fost ulterior preluată de mai multe publicații.
Acuzațiile sindicatului
Sindicatul susține că declarațiile lui Burduja constituie o stigmatizare a angajaților din administrația publică, nu o critică punctuală. În petiție se menționează că:
- Termenul „incompetenți” sugerează o incapacitate generalizată.
- Expresia „își completează veniturile” implică comportamente ilicite.
- Sintagma „oameni nebuni” folosește sănătatea mintală ca insultă, afectând demnitatea persoanelor vizate.
Sindicatul consideră că aceste etichete pot alimenta ostilitatea socială și creează un climat degradant în mediul profesional.
Impactul asupra sănătății mintale
Utilizarea termenului „nebuni” ca insultă contribuie la stigmatizarea persoanelor cu probleme de sănătate mintală, asociind aceste condiții cu comportamente negative. Această asociere generează un climat ofensiv și discriminatoriu.
Argumente juridice
Petiția se bazează pe prevederile art. 2 alin. (4) și (5) din OG 137/2000, care sancționează comportamentele degradante și discriminatorii. De asemenea, se subliniază că libertatea de exprimare nu trebuie să servească drept scut pentru discursuri ce afectează demnitatea unei categorii sociale.
Concluzie
Sindicatul cere admiterea petiției, constatarea hărțuirii și discriminării, aplicarea sancțiunilor legale și publicarea unui rezumat al hotărârii în mass-media. Această situație reflectă tensiunile din sectorul public și necesitatea de a aborda comportamentele discriminatorii la nivel instituțional.
